DevOps Engineer (m/w/d) Healthcare IT

Unser Kunde ist als Teil einer IT-Unternehmensgruppe einer der führenden Softwareanbieter am Gesundheitsmarkt mit rund 500 Mitarbeitern. Weltweit profitieren Kliniken, Ärzte und Patienten von deren Erfahrungen und nutzen die eHealth-Lösungen. Hierbei verbessert unser Kunde die IT-gestützte Zusammenarbeit zwischen Leistungserbringern und Patienten sowie den sicheren, einrichtungsübergreifenden Austausch und die Verarbeitung von Gesundheitsdaten und machen so das Gesundheitsmanagement von und für Millionen von Patienten effizienter und sicherer. Aktuell suchen wir zur Verstärkung des Teams in Heidelberg, Augsburg oder Berlin nach einem
 
DevOps Engineer (m/w/d) Healthcare IT 

 
Ihre Aufgaben:
 

• Aktive Mitarbeit in einem coolen und agilen Entwicklungsteam, Abstimmung mit unseren Product Ownern und Designern
• Zentrale Schnittstelle zwischen Infrastruktur und Development (im Java und C++-Umfeld) als DevOps Engineer
• Weiterentwicklung von zukunftsweisenden eHealth Solutions in direkter Zusammenarbeit mit namhaften Kunden und Partnern
• Bereitstellung einer skalierbaren und sicheren Entwicklungs- und Produktionsumgebung von Microservices in einem Kubernetes/Openshift Cluster
• Implementierung und Optimierung von CI/CD Pipelines (Gitlab CI, Jenkins)
• Betreuung des 3rd-Level Supports

 
 
Ihr Profil:
 

• Abgeschlossene IT-Ausbildung
• Vertiefte Kenntnisse mit Containerisierung, Kubernetes/Openshift
• Fundierte Kenntnisse mit CI-Plattformen, Shell Scripting
• Erfahrung mit modernen Praktiken wie z.B. Agile Development, Versionsverwaltung mit Git, Security
• Kommunikationsfähigkeit, eigenständige Arbeitsweise und selbstsicheres Auftreten
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

 

Was wird geboten?
 

• Unbefristete Festanstellung direkt beim Arbeitgeber
• Attraktives Gehalt sowie zahlreiche interessante Zusatzleistungen (flexible Arbeitszeitmodelle, Vertrauensarbeitszeit, Sportzuschuss, Kantine u.v.m.)
• Dynamisches, professionelles Arbeitsumfeld in einer der aufstrebenden Branchen der kommenden Jahre
• Herausfordernde und spannende Projekte im nationalen und internationalen Umfeld
• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem engagierten Team mit offener Kommunikationskultur
• Zielgerichtete und umfassende Einarbeitung sowie bedarfsgerechte Weiterbildung

 
 

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) ausschließlich über unser Online-Stellenportal zu. Bewerbungen, die wir per E-Mail erhalten, können leider nicht berücksichtigt werden.
 
Bei Fragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung:
ANTAL INTERNATIONAL PERSONALBERATUNG
Herr Andreas Dürr, E-Mail: aduerr@antal.com, Tel.: 0911/59059644